2019 yılında inşaat sektörü problemlerine teknolojiyi kullanarak çözüm bulmak için kurulan Workindo Teknoloji ve İnsan Kaynakları Danışmanlık A.Ş., inşaat sektörünün taşeron bulma, projelere teklif verme ve çalışanlara ulaşma faaliyetlerinin ortak noktasi olma hedefiyle yola çıktı. Emlak Girişim Danışmanlığı A.Ş. yatırımı ile faaliyetlerini 5 ülkede aktif olarak yürüten Workindo, girişimci yapısı, akılcı stratejileri, kapsayıcılık ve çeşitliliğe verdiği önem, inovatif ve sürdürülebilir iş modelleri, teknolojiye ve insan kaynaklarına yaptığı yatırımlarla faaliyette bulunduğu her alanda ve coğrafyada, dokunduğu her insanın hayatına kalıcı değerler katmak amacıyla çalışmalarını sürdürmektedir.

İstanbul’da yer alan Firmamız bünyesinde, işe alım süreçlerinde görevlendirilmek üzere, inşaat ve üretim sektörlerinde teknik bilgisi olan İnsan Kaynakları Uzman Yardımcısı arayışımız bulunmaktadır.

Aranan Nitelikler:

• Üniversitelerin Mühendislik Fakültelerinden mezun olmak
•  Tercihen İnşaat Sektöründe iş tecrübesine sahip olmak
• Tercihen şantiye tecrübesine sahip,
• İyi derecede MS Office Programları bilgisi
• Autocad ve Primavera, Microsoft Office programlarına hakim,
• İletişim becerileri gelişmiş,
• Koordinasyon,planlama ve raporlama konularına hakim
• Öz motivasyonu yüksek,
• Erkek adaylar için askerlik görevini yapmış,
• Yönetsel yetkinliklere ve ileri derecede İngilizce bilgisine sahip

İŞ TANIMI

Şirket politikalarına uygun olarak personel seçme ve yerleştirme süreçlerini yürütmek

Yeni projelerde istihdamın sağlanması ve projeye uygun aday teminini gerçekleştirmek

Projenin yürütüldüğü sektöre göre araştırma yapmak, ihtiyaç olan özellikleri belirlemek ve ilgili konularda yetkin adaylarla görüşmek

Adaylar arasında mukayese yapabilmek ve teknik açıdan uygun adayı belirlemek

Yapılan görüşmeleri düzenli olarak bağlı olduğu yöneticiye raporlamak

* Başvuru yapan adayların cv'lerini ve maaş beklentilerini profiline eklemesini önemle rica ederiz.

* Profil doluluk oranı düşük olan, gerekli bilgileri eksik eklemiş adaylar değerlendirme sürecine alınmayacaktır.